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Führungsteam

„Es kommt weder auf das Ziel noch auf den Weg an. Es geht darum, mit wem du den Weg gehst.“

In der IMAG Gruppe gehen wir den Weg gemeinsam; bei uns stehen die Menschen im Vordergrund. Wir als Führungsteam und unsere Mitarbeitenden unterstützen uns gegenseitig, sodass jeder Einzelne zum Erfolg der Organisation beitragen kann. Wir sorgen für die dazu notwendige Klarheit und schaffen gegenseitiges Vertrauen. Unsere gelebte Feedback-Kultur ermöglicht uns eine kontinuierliche Weiterentwicklung und generiert einen grösstmöglichen Kundennutzen.

Führungsteam der IMAG Gruppe

Michael Imhof

Michael Imhof

Atilla Vuran

Atilla Vuran

Karin Vuran

Karin Vuran

Stephanie Bachofner

Sebastian Staub

  • Leitung Ausführung | Standortleitung Zürich
Juergen Kutschenreuter

Jürgen Kutschenreuter

Eva Weilandt

Adrian Leisi

  • Gesamtprojektleitung

Urs Bösch

  • Ausschreibungen

Dr. Nina Harbers

Moritz Weilandt

  • Trainer

IMAG Standort in Zürich

IM Baumanagement AG:
+41 44 325 25 15
IM Gesamtleistungen AG:
+41 44 325 25 16
IM Qualitätssicherung AG:
+41 44 325 25 11
IM Entwicklungen AG:
+41 44 325 25 10
IM Real Estate AG:
+41 44 325 25 19
  • Office Glattzentrum
    Neue Winterthurerstr. 99
    8304 Wallisellen
  • Michael Imhof
    Geschäftsführer CEO
    Verwaltungsratspräsident
  • michael.imhof@imag-gruppe.ch

IMAG Standort in Zug

IM Immobilienprojekt Management AG:
+41 41 725 25 27
IM Baumanagement AG:
+41 41 725 25 26
IM Gesamtleistungen AG:
+41 41 725 25 28
  • Gartenstrasse 7
    6300 Zug

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Michael Imhof

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Michael Imhof

  • Geschäftsführer | CEO Verwaltungsratspräsident
Michael Imhof

Michael Imhof ist als Geschäftsführer (CEO) der IMAG Gruppe davon überzeugt, dass Fairness im Umgang mit allen Anspruchsgruppen grösste Priorität hat, denn nur dadurch ergeben sich langjährige nachhaltige und für alle Seiten gewinnbringende Geschäftsbeziehungen. Seine umfassende Ausbildung im Baumanagement (u.a. gelernter Hochbauzeichner, Techniker Hochbau TS, zertifizierter Projektleiter IPMA, Projektmanager Bau FH) ergänzt er durch diverse wirtschaftswissenschaftliche Weiterbildungen (u.a. Wirtschaftstechniker mit Vertiefung Unternehmensführung,
MBA mit Schwerpunkt Leadership und Strategisches Management). Zudem verfügt er über fundierte langjährige praktische Erfahrungen in leitenden Funktionen im Baumanagement und als Totalunternehmer. Michael Imhof ist Mitglied der Royal Institution of Chartered Surveyors (RICS).

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Atilla Vuran

  • Geschäftsführer | CHRO Verwaltungsrat
Atilla Vuran
Für Atilla Vuran geht es darum, Komplexität zu führen – in Projekten, Unternehmen und Beziehungen. Dafür bringt er Menschen verschiedener Disziplinen auf Augenhöhe zusammen. Als Geschäftsführer (CHRO) ist er bei der IMAG u.a. für die Sicherstellung und Umsetzung der Mitarbeiterentwicklungs-Strategie sowie die Entwicklung einer wirkungsvollen Unternehmenskultur verantwortlich. Unsere Kunden und Mitarbeitenden können sich dabei auf ein Höchstmass an Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein verlassen. Er verfügt über eine langjährige Erfahrung als Referent und Trainer und begleitet und coacht Mitarbeitende und Geschäftsführer mittelgrosser Unternehmen und Konzerne in einem intensiven Prozess zu nachhaltiger und erfolgreicher Führung. Er ist zudem Autor mehrerer Fachbücher.

Karin Vuran

  • Geschäftsführerin | CFO
Karin Vuran
Karin Vuran ist überzeugt, dass ein erfolgreiches Unternehmen neben einer gelingenden Führung und Kommunikation auch eine klare Struktur und Organisation braucht, um den Überblick zu behalten und neue Ideen zielgerichtet umsetzen zu können. Die studierte Ökonomin ist bei der IMAG Unternehmensgruppe als Geschäftsführerin (CFO) für die Finanzverwaltung zuständig. Sie wird sowohl intern als auch extern aufgrund ihres Organisationstalentes, ihrer schnellen und genauen Arbeitsweise sowie ihrer Integrität und Ehrlichkeit geschätzt.

Stephanie Bachofner

  • Leitung Administration

Stephanie Bachofner kümmert sich um alle Belange des laufenden Geschäfts, steht im engen Kontakt zu unseren Geschäftspartnern und Kunden und ist Ansprechpartnerin für unsere Mitarbeitenden in vielen Bereichen. Mit Engagement, Fachkompetenz, Genauigkeit und Organisationstalent übernimmt sie vielfältige koordinative Aufgaben.

Sebastian Staub

  • Leitung Ausführung | Standortleitung Zürich

Durch seine umfassenden Ausbildungen (u. a. gelernter Bauzeichner, Techniker Hochbau HF und dipl. Betriebswirtschafter NDS HF), seine langjährige Berufserfahrung als Bau- und Projektleiter sowie Führungskompetenzen stellt er sicher, dass alle Projekte von unseren Kunden und Investoren erfolgreich umgesetzt werden. Er führt sein Team zielorientiert, coacht und dient ihnen als Sparringpartner. Er fördert die Zusammenarbeit im Team. Klar formulierte Aufgaben und Ziele, Wertschätzung und Lob ist der Schlüssel zum Erfolg.

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Jürgen Kutschenreuter

  • Baukostenplanung
Juergen Kutschenreuter

Dank seiner exakten Arbeitsweise und seiner direkten und klaren Kommunikation auf Augenhöhe findet Jürgen Kutschenreuter die jeweils bestmögliche Lösung für unsere Kunden. Er ist Architekt und CAS Baukostenplaner mit einer langjährigen Erfahrung in der Bau- und Projektleitung. Er versteht es, sich schnell in neue Projekte einzudenken und unsere Kunden dabei stets in den Mittelpunkt zu stellen. Bei der IMAG Unternehmensgruppe ist er für die Leitung der Kalkulation verantwortlich. Er steht dabei für die Werte Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Loyalität in alle Richtungen.

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Eva Weilandt

  • Entwicklung

Eva Weilandt ist überzeugt davon, dass gute Architektur einen bleibenden kulturellen Wert für die Gesellschaft erzeugen und gleichzeitig einen wirtschaftlichen Mehrwert für Investoren generieren kann. So möchte sie mit innovativen Ansätzen einen positiven Beitrag zur nachhaltigen Entwicklung der Immobilienbranche leisten. Ob Wohnbau, Büro oder Hotel: Während ihrer langjährigen Tätigkeit in der Immobilienentwicklung hat sie Erfahrungen in verschiedenen Assetklassen, sowohl im klein- als auch grossmassstäblichen Kontext, gesammelt. Eva Weilandt verantwortet die Projektentwicklung der IMAG Gruppe. Mit ihrer besonderen Kombination aus Architekturstudium und Master in Immobilienwirtschaft besitzt sie einen umfassenden Blick für alle am Planungsprozess eingebundenen Parteien. So kann sie auf die individuellen Bedürfnisse eingehen und konstruktive Lösungen zur Zufriedenheit aller Beteiligten finden.

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Adrian Leisi

  • Gesamtprojektleitung

Für das Bauwesen bringt Adrian Leisi eine tiefe Leidenschaft für optimale Lösungen sowie eine umfassende Erfahrung als Bauleiter HF. Dabei investiert er sich in die Ausbildung der angehenden Bauleiter, indem er Juniorbauleiter ausbildet und deren Prüfungen (HFP) abnimmt. Die berufliche Laufbahn ist geprägt von vernetztem Denken, das es ihm ermöglicht, komplexe Projekte nicht nur zu überblicken, sondern auch effizient und effektiv zu steuern. Neben seiner beruflichen Tätigkeit engagiert er sich ehrenamtlich in der Führung von jungen Menschen. Diese Tätigkeiten erweitern sein Verständnis für Teamdynamiken und stärken seine Fähigkeiten in der Menschenführung, was wiederum einen positiven Einfluss auf seine berufliche Rolle hat. Er glaubt fest daran, dass eine klare Struktur und Organisation der Schlüssel zu einem reibungslosen Ablauf und zur Erreichung von Exzellenz in jedem Projekt sind. 

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Dr. Nina Harbers

  • Qualitätssicherung „F&K“

Dr. Nina Harbers ist bei der IMAG für die Qualitätssicherung «Führung und Kommunikation» zuständig. Ihren ingenieurstechnischen Background aus Studium und Promotion ergänzt sie mit jahrelanger Erfahrung in der
Weiterentwicklung von Menschen und Unternehmen hinsichtlich der Themen Führung und Kommunikation. Mit den Trainern sorgt sie im IMAG Campus dafür, dass unsere Mitarbeitenden befähigt werden, zu
ihren Kollegen, Kooperationspartnern und Kunden auch in herausfordernden Situationen eine Verbindung (die sogenannte Brücke der emotionalen Aufnahmebereitschaft) aufzubauen, um diese dadurch besser verstehen, überzeugen, zum Handeln anregen und führen zu können.

Moritz Weilandt

  • Trainer

Moritz Weilandt sorgt am IMAG Campus dafür, dass unsere Mitarbeitenden befähigt werden, zu ihren Kollegen, Kooperationspartnern und Kunden auch in herausfordernden Situationen eine Verbindung (die sogenannte Brücke der emotionalen Aufnahmebereitschaft) aufzubauen, um diese dadurch besser verstehen, überzeugen, zum Handeln anregen und führen zu können. Als psychologisch geschulter systemischer Berater legt er besonderen Wert auf praxistaugliche, wissenschaftlich fundierte Methoden und Konzepte, die er unseren Mitarbeitenden in Workshops, Coachings und während der Begleitung im Alltag vermittelt.

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